MAC anbefaler 21 jobber til den nye lønnslisten for innvandrere

| februar 27, 2024
MAC anbefaler 21 jobber til den nye lønnslisten for innvandrere

Migration Advisory Committee (MAC), et uavhengig offentlig organ som gir råd til regjeringen i migrasjonsspørsmål, har offentliggjort sin første gjennomgang av den nye immigrasjonslønnslisten (ISL).

De 21 anbefalte yrkene består av 18 jobber for alle Storbritannias ISL og tre roller for ISL i Skottland.

De anbefalte rollene utgjør bare åtte prosent av jobbene som er kvalifisert for yrkesveien faglært.

Det betyr at Immigration Salary List er mindre enn den nåværende Shortage Occupation List (SOL).

SOL inkluderte ca. 30 prosent av arbeidsplassene for faglærte.

Overhaling av listen over mangelyrker

Shortage Occupation List (SOL) omfatter jobber som det er stor etterspørsel etter og mangel på i det britiske arbeidsmarkedet.

Kriteriene for å søke om sponset arbeidsvisum for roller i SOL er mer fleksible.

Innenriksminister James Cleverly kunngjorde i desember 2023 at Immigration Salary List (ISL) skal erstatte SOL.

Fra og med 14. mars 2024 vil regjeringen også fjerne rabatten på 20 prosent på SOL-jobber.

I januar 2024 ga innenriksministeren MAC i oppdrag å gjennomgå SOL.

Et av målene med SOL-gjennomgangen er å sjekke hvilke jobber som bør inkluderes midlertidig i en første ISL fra april 2024.

Nedleggelse av mange arbeidsplasser under fagarbeiderordningen

I sin første SOL-gjennomgang redegjorde MAC også for hvordan en heving av minstelønnsgrensen vil påvirke jobber i fagarbeiderlinjen.

MAC fant at den største fordelen med SOL er rabatten på 20 prosent på årslønnsgrensen for faglærte.

I år vil imidlertid minstelønnsgrensen for faglærte øke betraktelig på grunn av regjeringens politiske endringer for å redusere nettomigrasjonen.

Minstelønnsgrensen for faglærte øker fra 26 200 pund til 38 700 pund den 4. april.

MAC anbefaler at minstekravet til inntekt for helse- og omsorgsarbeidere, inkludert omsorgsarbeidere og eldreomsorgsarbeidere, økes fra 26 200 pund til 29 000 pund.

Dette er den 25. persentilen av lønningene, ifølge de siste dataene.

Det betyr at den nye minstelønnsgrensen for generelle yrker med SOL-rabatt øker fra 20 960 pund til 30 960 pund.

På den annen side vil minimumsinntektsgrensen for helse- og omsorgsarbeidere i SOL og på en lønnstabell bli satt til et lavere beløp på 23 200 pund.

Ifølge utvalget vil den høyere lønnsgrensen stenge fagarbeiderveien for mange yrker.

Financial Times rapporterte også at MAC-lederen etterlyste en avklaring fra regjeringen, ettersom nye lønnsgrenser kan føre til at visumsystemet stenges for jobber uten høyere utdanning.

MAC ba den britiske regjeringen om å klargjøre formålet med ISL i sin gjennomgang. Det er planlagt en grundigere gjennomgang senere i år.

Andre strategier for å redusere Storbritannias nettomigrasjon

Endringene i politikken for lovlig innvandring som ble kunngjort i desember 2023, har som mål å redusere nettoinnvandringen med 300 000 personer.

Bortsett fra den høyere lønnsgrensen for faglærte og erstatningen av SOL med utlendingslønnslisten, er de andre endringene i politikken for lovlig innvandring listet opp nedenfor.

Helse- og omsorgsarbeidere

Fra og med 11. mars 2024 kan helse- og omsorgsarbeidere ikke lenger ta med seg pårørende til landet.

Fra og med samme dato må omsorgsleverandører som planlegger å sponse arbeidsinnvandrere, også registrere seg hos Care Quality Commission (CQC).

Søkere av familievisum

Søkere av familievisum vil også bli underlagt en høyere minstelønnsgrense. Den vil imidlertid rulles ut i faser for å skape forutsigbarhet.

Den britiske regjeringen vil øke lønnsgrensen for familievisum fra £ 18 600 til £ 29 000. Dette vil bli implementert 11. april.

I begynnelsen av 2025 vil minstelønnsgrensen for familievisumsøkere ha økt til 38 700 pund.

Visum for nyutdannede

I løpet av året vil MAC også gjennomgå Graduate Visa-ordningen for å forhindre misbruk og sikre at den kommer landet til gode.

Et Graduate-visum gir studenter som allerede har fullført studiene, rett til å oppholde seg og arbeide i Storbritannia i to år, eller tre år for personer med doktorgrad.

Regler for studentvisum

Fra og med januar 2024 kan ikke internasjonale studenter bytte til arbeidsvisum før de har fullført studiet.

I tillegg er det bare forskerlinjestudenter og studenter som deltar på statsfinansierte stipendkurs som kan ta med familiemedlemmer til Storbritannia.

Høyere helsetillegg for innvandrere

I februar økte det høyere helsetillegget for voksne fra 624 pund til 1035 pund per år.

Barn, studenter, deres pårørende og søkere til Youth Mobility Scheme øker fra 470 til 776 pund per år.

Ved utgangen av juni 2023 er Storbritannias nettomigrasjonstall, eller differansen mellom antall personer som ankommer og forlater landet, 672 000.

Det er fortsatt høyt, men lavere enn rekordnivået på 745 000 i året som endte i desember 2022.